Érték és viselkedés (Pszichológia a gyakorlatban 49.)

TARTALOM Köszönetnyilvánítás 7 Bevezetés 9 Érték - motiváció - viselkedés 19 Az értékek centrális szerepe, strukturáltsága 34 Érték és a szocializáció folyamata 44 Hipotézisek, a vizsgálatok tervezése, módszertani meggondolások és elővizsgálatok 48 Értéklista kialakítása 48 Az értékek hierarchiájára vonatkozó elővizsgálat 50 Az értékvizsgálat felvételi, feldolgozási eljárása, szerkezete hipotézis 52 Az emberfelfogással kapcsolatos attitűd-skálarendszer kialakítása, elővizsgálatai 55 Az elővizsgálat adatainak feldolgozása, az 1. típusú főkomponens-analízis 59 A 2. típusú főkomponens-analízis 61 A t-próbák eredményei 61 A skálák megoszlása a kérdéstípus szerint 63 Főskálák kialakítása 64 A skálánkénti főkomponens-analízis strukturális eredményei a főskálán 64 Az értékvizsgálat eredményei 67 A vizsgálat lebonyolítása, mintája, volumene 67 A pozitív értékek szabad csoportosítással kialakított struktúrája 72 A pozitív értékek preferencia-sorrend alapján kialakított struktúrája 87 A negatív értékek struktúrája szabad csoportosítás alapján 101 A negatív értékek preferencia-sorrend alapján kialakított struktúrája 114 Összegzés 127 Az emberfelfogás vizsgálatának eredményei 129 Az emberfelfogás attitúdskálájának szerkezeti jellemzői 129 Az egyéni érvényesülés 131 A megbízhatóság 134 Az autonómia 135 Az emberfelfogás vizsgálatának összegzése 136 Érték - emberfelfogás - szocializáció 138 Irodalom 151 Mellékletek 155 Az egyes értékek tartalmi asszociációs próbával 157 Az emberfelfogás skálarendszerének kialakítása 170 A faktoranalízisek és t-próbák eredményei 170 Az emberfelfogással kapcsolatos skálák tartalmának és az almintákon végzett vizsgálatok eredményeinek leírása 179 Az értékvizsgálatok alminták szerinti összehasonlító elemzése 189 Az értékstruktúrák alminták szerinti összehasonlítása háromszempontos variancianalízissel 204